L'abandon de la condition d'unanimité pour la conclusion d'un accord de réduction ou de prorogation des mandats
http://api.archives-ouvertes.fr/search/?fq=halId_s:halshs-02199916&fl=title_s,en_title_s,docid,label_s,en_label_s,docType_s,authIdHal_s,halId_s,structId_i,uri_s,keyword_s,en_keyword_s,authLastNameFirstName_s,journalTitle_s,abstract_s,en_abstract_s,producedDate_tdate,producedDateY_i,language_s,fileMain_s&sort=publicationDate_s+desc
auteurs
mots-clés
- Effet
- Institution représentative du personnel
- Mandat
- Maintien
- Transfert d'entreprise
- Durée
- Accord collectif
type de document
ART
Centre de Droit Social - UR 901
Aix Marseille Université | Tous droits réservés - Mentions légales